¿Cómo se calcula el reparto de utilidades en México? Esto es lo que debes saber

El reparto de utilidades es un derecho de los trabajadores, pero pocos conocen cómo se calcula realmente. Aquí te lo explicamos paso a paso.

Cómo se calcula el reparto de utilidades en México.
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Cada año, las empresas que generan ganancias están obligadas a compartir parte de esas utilidades con sus trabajadores. Este beneficio, establecido por ley, genera muchas dudas entre empleados: ¿cuánto toca?, ¿cómo se calcula?, ¿quién tiene derecho?

Aquí te explicamos de forma sencilla cómo funciona este cálculo.

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¿Qué es el reparto de utilidades?

El pago de utilidades es un derecho constitucional que obliga a las empresas a distribuir entre sus trabajadores el 10% de las ganancias netas obtenidas durante el año fiscal anterior. Este porcentaje se divide en dos partes iguales para calcular cuánto le toca a cada empleado.

¿Cómo se calcula el monto individual?

El reparto de utilidades se distribuye de la siguiente manera:

  • 50% se reparte según los días trabajados por cada empleado durante el año correspondiente.
  • 50% se reparte según el salario devengado por cada trabajador durante ese mismo periodo.

✅Paso 1: Determinar el total a repartir

La empresa calcula el 10% de sus utilidades netas y ese es el fondo total para reparto.

✅Paso 2: Calcular el reparto por días trabajados

Se suman todos los días que trabajaron los empleados, excepto directivos, socios y trabajadores eventuales no formales,
luego se calcula cuántos días trabajó cada persona respecto al total y se asigna esa proporción del 50% del fondo.

✅Paso 3: Calcular el reparto por salario

Se suman todos los salarios acumulados de los trabajadores en el año. Se calcula qué proporción representa el salario de cada empleado respecto al total, y así se asigna el otro 50%.

¿Quiénes tienen derecho a recibir el pago de utilidades?

Tienen derecho a recibir utilidades las personas que hayan trabajado al menos un día en el año fiscal anterior así como trabajadores formales contratados por una empresa obligada a pagar utilidades.

No tienen derecho a recibir el pago de utilidades: socios, accionistas o directivos, trabajadores eventuales sin contrato y empleados domésticos.

¿Cuándo se paga el reparto de utilidades?

  • Empresas (personas morales): del 1 de abril al 30 de mayo
  • Personas físicas (patrones): del 1 de mayo al 29 de junio

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